以后干部上班迟到早退、工作不在状态、上班时间做与工作无关的事……这些都要被查处了。为解决官场精神不振、担当不力、为官不为等问题，四川向“庸懒散浮拖”问题开刀。(12月3日《华西都市报》)
四川乃至全国的公务员绝大多数在乡镇。他们是面向广大老百姓提供公共服务的人群，工资不高，而且绝大多数晋升空间有限。当下全国打老虎打苍蝇如火如荼进行着，禁止违规发放津补贴文件出台后，很大一部分干部存在精神不振、担当不力、为官不为、不求有功，但求无过，缺乏改革意愿和工作热情、庸懒散浮拖现象不同程度存在的问题。
庸官、懒官、太平官极大地损害党和政府的公信力、先进性。心懒、嘴懒、手懒、身懒，这样的人多了，我们党就会失掉在艰巨复杂的革命、建设、改革考验中形成的蓬勃朝气、昂扬锐气、浩然正气，变得迟钝、保守甚至麻木，官僚主义、形式主义严重，最后产生各种问题。有些干部在岗不在状态，在位不谋公事，“混”字当头;推诿扯皮，效能低下;吃喝玩乐，追求安逸，这些作风和做法对党和政府公信力、先进性的伤害。
“庸懒散浮拖”，种种“为官不为”的现象，群众遇到过，为之气愤，也为之痛心疾呼。这些问题的存在，影响了整个干部队伍的战斗力，损害政府形象的，也制约了当今社会的发展。对这些现象，也处理过、整治过，但干部作风建设是一项长期的任务，不可能一劳永逸，也不能一蹴而就，对此，必须持之以恒，下猛药，见真章。
一个合格的干部，不仅要有志气、才气、锐气，还要有静气。沉得下去，才能浮得上来。只要真正树立“功成不必在我”的理念，潜下心来、沉下身去真心实意为群众做事，“政声人去后，民意闲谈时”，就能真正感到成事的欣慰、为民的愉悦。从细节着眼，突出人文关怀，彰显文化建设，必然能够凝聚人心整合力量，积极推动整个干部职工的作风转变，进而促进各项事业快速发展。 责任编辑：guanliyuan3
|
